À propos de Marie-Philippe
Raviver la flamme qui m’habite
J’ai longtemps cru que si je me sentais essoufflée, c’est parce que je n’étais pas encore assez organisée.
Pas assez structurée. Pas assez efficace. Tsé… pas encore assez « bonne ».
Et pourtant, j’aimais profondément mon métier. Je voulais accompagner, réfléchir, comprendre et aider autrement — dans une pratique où la rigueur et la créativité peuvent cohabiter.
Découvrir mon parcours
Mon déclic
Et puis, il y a eu la réalité…
Le marché du travail. La pratique privée. La lourdeur administrative. Les règles non dites et les normes invisibles.
Mes idées étaient là, bien vivantes. Mais je me frappais sans cesse à des limites — pas toujours écrites, souvent implicites et surtout silencieuses.
J’avais l’impression d’être seule à me demander si ça pouvait se faire autrement. Comme si tout le monde jouait dans le même carré de sable, avec les mêmes outils, de la même façon.
Moi, je ne voulais pas sortir du carré. Je voulais juste utiliser mes outils autrement.
Ma petite flamme s’est mise à vaciller
Ça ne faisait même pas cinq ans que j’étais à mon compte et j’avais de moins en moins de plaisir dans mon travail. Pas parce que je n’aimais plus aider, mais parce que je sentais que je pouvais aider mieux. Et plus. Sans m’épuiser. Sans me limiter inutilement.
Je voyais les listes d’attente s’allonger. J’entendais mes collègues dire qu’ils n’avaient pas de temps, alors que leur horaire semblait indiquer le contraire. Des professionnels brillants finissaient leurs journées à bout de souffle, avec cette drôle de sensation de ne jamais en faire assez.
« C’est supposé être ça, la réalité professionnelle? Pour les 20 prochaines années? »
Ce que j’ai compris
Le problème n’était pas un manque de compétence.
C’était les peurs et les croyances qu’on ne remet jamais en question à voix haute.
Qui a dit qu’il fallait toujours être disponible pour les autres? Qu’une façon de faire était forcément la seule façon professionnelle? Qu’il fallait produire un document exactement comme on l’a toujours fait?
On s’est bâti un système de normes invisibles. Et on s’y est coincés nous-mêmes — pas par manque d’intelligence, mais par manque d’espace pour réfléchir autrement.
Ta petite flamme vacille présentement?
Découvrir comment la raviver
Aujourd’hui, mon rôle
J’ouvre des possibilités.
Je suis orthophoniste dans la région de Québec. Depuis bientôt dix ans, je vis de ma passion et je développe ma pratique au privé.
Après avoir fondé une clinique d’orthophonie et passé le flambeau, je me consacre à mes autres projets. Je suis passionnée par la transformation professionnelle et le développement personnel.
J’accompagne les travailleurs autonomes et les professionnels de différents secteurs connexes à l’orthophonie à concrétiser leurs idées malgré un quotidien chargé.
- Je pose les bonnes questions.
- Je valide et je normalise.
- Je t’aide à voir clair.
- Je transforme les idées en pistes concrètes.
Ton idée est bonne. Vraiment. La question, ce n’est pas si tu peux la réaliser. C’est comment.
Si tu te reconnais…
Tu n’es pas seul. Tu n’es pas brisé.
Si tu es un professionnel en relation d’aide, encadré par un ordre; si tu as quelques années de pratique derrière la cravate; si tu finis tes journées fatigué, la tête pleine et le cœur encore allumé — mais essoufflé…
Si tu as des idées que tu repousses parce que le quotidien te mange toute ton énergie, ou si tu te demandes s’il n’y aurait pas une façon plus alignée de faire ton métier, sache une chose :
Ce n’est pas « juste ça », la pratique professionnelle.
Que ce soit par le mentorat, le programme Stratégie T, la communauté des Collègues ou une première conversation, on peut explorer ce qui est possible pour toi.
Parlons de ce qui est possibleJe ne suis pas psychologue ni spécialiste de tous les enjeux. Si tu as d’autres besoins, je pourrai te diriger vers les ressources appropriées.